Universitätsprofessor wegen antizionistischer Ansichten entlassen, gewinnt Diskriminierungsverfahren

London - Ein Soziologieprofessor, der von der Universität Bristol wegen seiner antizionistischen Äußerungen entlassen wurde, hat die Entscheidung eines Arbeitsgerichts erhalten, in der entschieden wurde, dass er aufgrund seiner Überzeugungen diskriminiert wurde.

In seinem Urteil vom Montag entschied das Arbeitsgericht in Bristol, dass die antizionistischen Überzeugungen von Professor David Miller als philosophische Überzeugung gelten, die durch den Equality Act 2010 geschützt ist.

Es fügte hinzu, dass Miller aufgrund seiner antizionistischen Ansichten direkter Diskriminierung ausgesetzt sei.

Judge rules David Miller was discriminated against for his anti-Zionist views

Professor David Miller was fired by the University of Bristol in October 2021 after he made statements about the role of the Zionist movement in promoting Islamophobia. The esteemed and courageous… pic. twitter. com/JRDCE1xtS1

— MintPress News (@MintPressNews) February 5, 2024

Rahman Lowe Solicitors, der Miller vor Gericht vertrat, nannte das Urteil einen bedeutenden Triumph und stellte fest, dass antizionistische Überzeugungen am Arbeitsplatz gesetzlich geschützt sind.

„Professor Miller hat erfolgreich eine Diskriminierung aufgrund seiner philosophischen Überzeugung geltend gemacht, dass der Zionismus von Natur aus rassistisch, imperialistisch und kolonialistisch sei, [was] ein geschütztes Merkmal nach dem Equality Act 2010 ist, zusammen mit der Feststellung einer ungerechtfertigten Entlassung“, heißt es in einer Erklärung der Anwälte.

„Dieses Urteil stellt zum ersten Mal überhaupt fest, dass antizionistische Überzeugungen am Arbeitsplatz geschützt werden“, fügten sie hinzu.

Rahman Lowe Secures Landmark Victory in Employment Case for Professor David Miller Against Bristol University. Tribunal finds that anti-Zionist beliefs are protected in the workplace. @Tracking_Power #Discrimination #AntiZionism #Belief #Palestine https://t. co/7q2hztA75b

— Rahman Lowe Solicitors (@RahmanLowe) February 5, 2024

„Ich freue mich außerordentlich, dass das Gericht zu dem Schluss gekommen ist, dass ich von der Universität Bristol zu Unrecht und zu Unrecht entlassen wurde. Ich bin auch sehr stolz darauf, dass es uns gelungen ist, festzustellen, dass antizionistische Ansichten nach dem britischen Gleichstellungsgesetz als geschützte Überzeugung gelten“, sagte Miller.

Professor Miller wurde im Oktober 2021 von der Universität Bristol entlassen, nachdem er Aussagen zur Rolle der zionistischen Bewegung bei der Förderung von Islamophobie gemacht hatte.

Nach seiner Entlassung behauptete Miller, dass er einer organisierten Kampagne von Gruppen und Einzelpersonen ausgesetzt sei, die gegen seine antizionistischen Ansichten waren und die darauf abzielte, ihn zu entlassen.

Er verklagte die Universität Bristol vor dem Arbeitsgericht wegen rechtswidriger Diskriminierung wegen seiner Überzeugungen und Verstoß gegen den Equality Act 2010.

In einem Beitrag auf der Social-Media-Plattform X sagte Miller, nachdem er den Fall gewonnen hatte: „Dies ist nicht nur ein Sieg für mich, sondern auch ein Sieg für Pro-Palästina-Aktivisten in ganz Großbritannien. “

„Über viele Jahre hinweg waren Antizionisten in Großbritannien aufgrund der Bemühungen der Israel-Lobby Schikanen und Zensur ausgesetzt. Viele Menschen mussten mit Disziplinarverfahren rechnen und verloren ihren Arbeitsplatz, weil sie ihre antizionistischen Überzeugungen zum Ausdruck brachten“, fügte er hinzu.

VICTORY AT THE EMPLOYMENT TRIBUNAL

The Employment Tribunal has released its judgment in my landmark legal case against @BristolUni, concluding that I was wrongfully dismissed in October 2021 and discriminated against because of my anti-Zionist beliefs. This is not just a victory… pic. twitter. com/h4gV1aIoTj

— David Miller (@Tracking_Power) February 5, 2024

Miller äußerte die Hoffnung, dass „dieser Fall zu einem Präzedenzfall für alle zukünftigen Kämpfe werden wird, denen wir mit der rassistischen und völkermörderischen Ideologie des Zionismus und der Bewegung, der er angehört, gegenüberstehen. “

„Dieses Urteil ist auch eine Bestätigung des Ansatzes, den ich in dieser Zeit verfolgt habe, nämlich dass einem völkermörderischen und maximalistischen Zionismus nur ein maximalistischer Antizionismus wirksam entgegentreten kann“, bemerkte er.